• 写在失业的第一个月 (二) at 2019年05月22日

    有的时候我们要想好再动。
    但是如果抑制不住自己冲动的心,是可以动的。
    不过真的需要自制力和不断总结,不要浅尝辄止。
    加油!~

  • 一个菜鸡的小感慨 at 2019年05月19日

    算法是算法,NDK 是 NDK。
    挂着移动端 AI 的噱头,其实还是 ANDROID,正常也就调个 SO,复杂一点写一层 JNI 封装。
    只论门槛,个人建议去看看音视频。

  • 写在失业的第一个月 (二) at 2019年05月19日

    哥,你不至于么。。。。
    不行开个滴滴,送个快递,总不至于饿死么。。。

  • LSUSB 设备是多少个?
    subhub 的 LINUX 驱动支持多少个设备?会不会有兼容性问题?
    而且你用 ADB DEVICES,LINUX 的 ADB 和 WINDOWS 也不是一个版本。如果设备和驱动都没问题,会不会是 ADB 的限制?去 ANDROID 开源的 GITHUB 搜搜问问看?
    我没有实际操作过,仅建议一下。

  • 写在失业的第一个月 (二) at 2019年05月18日

    很多时候我们会被外界的观点所迷惑。
    比如做管理,管几个人有成就感,但是真正努力学习管理学,去思考过么。
    比如新做了一个所谓的框架啊,领导表扬你小伙很不错,还有点飘飘然。
    但是回过头来看,我们所认为自己构筑的门槛,真的有自己想的那么高么?
    为什么码农码农,不就是除了时间,“努力” 外,没有让老板眼前一亮,比较有价值的东西么。
    无关行业,无关职能,一点想法仅供参考。

  • 写在失业的第一个月 (二) at 2019年05月17日

    我的选择其实有很多问题,不希望大家借鉴。
    未来怎么走也可能不完全是以我个人意愿决定的。
    就是拿失败的感受拿来分享一下。
    眼光有时候比技术的门槛更高。

  • 写在失业的第一个月 (二) at 2019年05月17日

    O(∩_∩) O
    说个大的希望未来能通过代码工程能稍微改变点世界~
    钱可多可少,这波热度过了就过了,10-20 年的趋势不会变,这个还是有信心的。
    至于自己能不能到那个门槛,是智力不足,还是心力不够,试过了才会不后悔,不坚持,还得后悔~
    当然也可能作为个爱好,闲暇刷刷 KAGGLE 反而心态会更好~
    我现在也不建议完全跟风转,风吹来吹去的,现在风真快吹走了,昨天被我教授同学喷了凭什么说自己 2-3 年就能积累出来。。。这是一个需要坚持一生学习的行业。

  • 写在失业的第一个月 (二) at 2019年05月17日

    O(∩_∩) O,谢谢,不过下一份出坑的概率基本=0,折腾也不是一蹴而就的~能接受就好~

  • 写在失业的第一个月 (二) at 2019年05月17日

    其实我挺喜欢输出价值观的,其实也是我自己内心不够坚定,会疑惑会怀疑的表现。。。

  • 该不该离职了? at 2019年05月15日

    突然想再说点啥。
    前两个月看过一篇统计 42% 的程序员认为自己是 TOP 5% 的程序员。
    从招聘者的角度看,其实测试的招聘相对来说是偏不友好的,绝大部分情况下,是需要有对应的相关经验,尤其是大厂。
    从你的描述看,亮点很少,在当前的环境下,未必能如你所愿,极大概率还是去不规范的公司继续做不规范的测试。
    规范的测试其实极少。。。要求也不低的。你可以尝试看看能面到几面,找找差距。

  • 看好 FLUTTER 的未来。

  • 该不该离职了? at 2019年05月14日

    我在南京,20K 以下的我也不看,外包也不去,所以就尴尬了。。。
    等着吧。。。再抗一个月看看,不行再说。

  • 该不该离职了? at 2019年05月14日

    年轻人就是好啊,已经窝家快 1 个月的飘过。。。。

  • 现实总比想象残酷,年轻的时候还是多逼自己一点。
    虽然可能你的终点最多是别人的起点,但是有机会还是需要挣扎一下。
    我还是那个观点,改变普通人命运最简单的办法就是念个好一点学校的科班,但是这个真不是一般人能有毅力去做的。
    加油吧。~

  • dump 是怎么实现的呢? at 2019年05月05日

    ADB 命令吧?不是 API。
    ADB 应该是 C++ 层代码实现吧,AOSP 一般人碰不了。

  • 暂时我还是先在南京找,去上海的话再说,谢谢。

  • 仅楼主可见
  • 看开吧,今年是比较惨。。。我如果能做到大哥你这年纪真的得谢天谢地了。

  • 内推得等啊,不到一定级别也不行。然后你推了不去也得罪人,所以就按优先级慢慢等了。。。。

  • 做算法被干掉了,苦逼的人生。

  • 别说 40 了,我 36 也在找工作,目前自己投的简历基本全凉凉,大厂可能限制年龄了。当然也不够资深,还乱跳。
    只有外包理我,苦逼的人生。

  • 1.基本功能开发自己测,或者使用冒烟脚本过一遍。
    2.开发列一个改动点,测试根据改动点针对测试。

  • 第一次被裁员了~~~ at 2019年04月17日

    他们自己先跑了。。。
    我不敢跑啊,我才半年,还是没躲过。公司融资出问题了。。。。
    算法有经验的少,初级的一大把。

  • 其实升职加薪的途径不是你会了什么就可以。。。
    老板只关心价值,对于大老板来说可能只关心饼图。
    然后技术再一层一层分解,大中小老板最后决定组织架构,薪酬体系。技术其实都没啥大用,迭代太快了,很难做到高端。如果有,可能只有最底层的计算机基础,比如堆栈,指令集,内核才是可以用一辈子的技术。
    同时就算做技术也会需要用很多软技能,如交流,如 PPT 等等等等。也都不是一朝一夕就能做好的。
    我觉得也别说什么没有复杂的业务,如果业务只是主流程图,那么可能只需要 3 个月,如果业务是公式就可能是 6 个月甚至更长。对于多数人来说无法掌握到公式这一级,也做不到从宏观的角度来定义完整业务。
    BTW,我这一年更累了,还把简历搞花了,我也不准备死拼技术了。。。老了,真的拼不过了。。。

  • 当年我职位是点点点,但是 3 年以后,实际上我很多时间都在出差,出差也需要设计外场测试方案和一些临时的技术解决方案。如果不出差也主要是写方案,点点点其实基本是没有的。
    其实手工点点点也没问题,你不要求加薪,从不抱怨,也能混下去,可是人心啊,有几个能做到的?