问答 外包真的是简历污点吗?

Davey · June 24, 2020 · Last by 小风水 replied at June 29, 2020 · 5319 hits

在网上也搜了好多,无非就是外包有利有弊,但总体看起来,坏处好像多一些。但是现在没办法,个人经验比较少,进自研大公司还是比较难的,小公司待遇又没有很好。找了差不多一个月的工作,外包offer拿了五六个。我想着要不直接去外包看看,甲方公司倒都是大公司,但就是担心进了外包,以后找工作很难。会不会进了外包,再出来找自研的公司就很难了?希望有外包经验的同学,可以根据自己的实际经历说说,外包转自研到底难不难,进了外包,出来找工作会不会被歧视?

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如果你从大厂外包进入大厂为正式员工就不算污点

5Floor has been deleted

外包不是,成长慢才是,你可以看看社区的高飞的总结

Davey #7 · June 24, 2020 作者

外包几乎不可能转正的吧

Davey #8 · June 24, 2020 作者
simple 回复

成长倒是没有问题,关键是进了外包会不会就被另眼相看,就像学历低就是会被另眼相看,即使自认为很牛,别人也不要。

Davey 回复

这个我觉得看个人成长吧,外包怎么了,等跳槽面试的时候,技术说得啪啪响,还能不要你?

不知道算不算污点,但是外包 是真的.....

个人觉得外包并不是污点,就看自己如何利用资源了,我就是在外包出来的,做了6年外包(因结婚生小孩一直没跳槽)在同一家甲方公司做了两个项目,看着身边的外包同事来了又走了换了一批又一批,自己也带起了外包团队,从项目创建到上线运营成熟一直跟踪测试也积累了一些经验,跟甲方同事混得还不错,也获得了转正的机会虽然最后没通过,不过一直没有放弃,生完孩子后就开始刷简历,最终找到了自己心仪的一家甲方公司,成功逃离外包。这么多年的外包工作经历,给我的感受就是,外包不能待久要时刻提醒自己有机会就跳出来,然后努力去提升能力等待机会的到来。在外包沉淀几年还是会有一些收获的,但是付出的也会比非外包的更多。个人体会仅供参阅

Davey #12 · June 24, 2020 作者

感谢分享

Davey #13 · June 24, 2020 作者

转正机会是不敢想的,很难,这应该只是个饼而已。

外包怎么就算污点了,最多只能说不加分吧
我2013那会一次操作转内编3个,后面陆续转了2个好像,这些人里面有在2017年(印象中)开始做测试经理(不是那种没名份的小leader),现在估计更多带团队的了吧。
关键是让甲方如何看待你,在什么项目组,跟什么人做什么事。

不算污点,但是外包很容易让你倦怠。
同样的活,别人工资就高点,你比正式员工干的更好,一句好评都没。长期下来如果自己没有目标,很容易后面就混混日子了。
有些外包天天混日子,有些外包借着平台各种学。最后差别挺大的。
高标准要求自己就行。

Davey 回复

我有新同事,前两个月入职,外包出生,学历才大专,已经43岁,3年跳了5家公司。 奇葩~,但是别人就是有东西,能面试通过,让hr不在意他的学历,他的年纪,他以前外包的经历。所以核心竞争力才是最重要的。

Davey #18 · June 24, 2020 作者
徐旻 回复

43了技术积累当然走遍天下了😀

Davey #19 · June 24, 2020 作者

我就是比较担心这一点,而且外包不一定接触到核心的东西,工作之外自己学习的话,因为没有实际运用,面试还是够呛。找了一个月,确实有点压力了,因为我本人还是学得多,用得少,经验不足,所以大厂很难进,继续找的话,也不一定找到很好的。

不要妄自菲薄呀。

Davey 回复

你的担心不是多余的。
我是极其不推荐去外包的,外包当然不是死路,但是最起码是一条岔路,有些人岔的没那么歪,有些人一岔就岔出这个行业了。
而且,从你组织的语言里也能看出来,你的顾虑是很深的,自己也很不愿意走外包,只是因为现在一直没工作压力变大了,这才考虑外包这条路。
这样的话,更加不建议你去外包了。

可以待在大厂外包1年时间学学里面的流程和测试经验,不建议长待。后面学习提高一些技术和工具的使用,毕竟现在测试要求也提高了。最重要还是你自己要有自信,我就是这样走过来的。加油,祝你幸运。

1.改变码农命运最简单也最难的都是学历。这个自己体会。
2.外包不外包,关键在于工作是工作,自己是自己。如何能在一堆天天农药的团体里不CARE合不合群,提升自己才是根本。

magicyang 回复

确实学历这个真的是最难的,深有体会,特别是大厂。

0x88 回复

身处学历鄙视最严重的技术方向。。。我就一小本,哎。。。
牛校博士的专业视野真的比不了。。。

Davey 回复

那你不是真的牛,真的牛的人无视学历,真的

诚然环境很重要,但是自身的技术视野和努力是更重要的。

外包经历,不是加分项,大部分是扣分项,但是误点谈不上,又不是犯罪记录。

magicyang 回复

强烈,深刻,同意

我们筛选简历,近一份工作,或者以前长时间外包经历,是直接pass的,除非其他途径了解确实能力优秀。这个也不是我们决定的,后续的面试,这一点的通过率就不高,懒得浪费时间。
如果能力把外包经历的负面影响抵消,其实无所谓

因为学历是大专还不是计算机专业,今年又赶上疫情,在这个大环境下属实不好找工作,我是年初的时候从自研出来的,最后迫于生活还是选择外包,不过我还是觉得自己应该不会在外包呆好久(一年最多了),至今刚满一个月,甲公司的正式员工整天外包来外包去,一个字烦...还是继续努力,现在每天都自我嘲讽,让自己更加优秀吧,利用这段时间了解外包的流程,系统学习编程。

Davey #32 · June 25, 2020 作者
大海 回复

都成扣分项了,还不算污点吗?

Davey #33 · June 25, 2020 作者
剪烛 回复

关键是证明能力的机会都不给吧

Davey 回复

所以内推啊,可以通过介绍人传递。也可以把开源项目附在简历里。
到了一定阶段,也不怎么需要考虑证明机会。一般都是相辅相成的,很多细节都可以看出来。

反正最好不要在外包待太久

Davey #36 · June 27, 2020 作者

待久不可能,主要是担心外包转自研难

Davey 回复

技能过关的话,学历也没问题的情况下 ,其实问题也不太大

外包不一定是污点,只要你在外包里很突出,还是会有大厂要的,外包就是太压榨人了

关键还是看人,没上进心就算是正式员工成长也未必比外包快。以前在大厂的时候我下面外包也有大连理工、重邮这些好学校出来的人,他们工作很认真也很有上进心,虽然没有怎么管他们,但是他们成长一点都不比正式员工差。虽然内部转正很难,但是他们很快就跳到了其他大厂,说到底还是有能力。当然有更多是混日子的,外包工作有时候就和工厂工人很像,给活就干,没活就闲着,想混日子也很容易,关键还是看个人。

根据大家的回复,我能猜出来:是污点。
有点像一个人有没有坐过牢。

外包不是污点啊。你看看国内有多少家企业都是在承接IBM外包过来的业务。

外包且干得不咋地(没经验积累,就是单纯跟着公司一个一个项目做)是污点,如果是去过同类型大厂的,且有不错项目经验的,那是亮点呀。

只是外包大部分上升通道受限,也不会有太多的上升压力(基本要求就是做好分内事就行,也不要求你进一步提升),甚至很多外包几个月就换个全新项目,不好积累。所以从大样本来看,大部分人自主学习意识一般,然后外包做几年很容易会是一年经验重复几年应用。

PS:简历写外包就被刷的,大多应该是因为外包那段经历写得太简单(项目简介抄一下,加一句自己里面的岗位 tittle ,好点的加点自己做了些别人也会做的事)或者太详细(1年干了n个项目,n>5)。不过说实话,不管是不是外包都会有这样的简历,都会容易被刷,因为没看出项目有你没你有啥差别,你的价值是啥。这种情况是不是外包其实差异不大。

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