40+ 的飘过。随着跳的越来越多，我已经越来越难看到 35+ 的测试了，其实开发也越来越难遇到。
世界就是个草台班子，总有一天会有比你努力比你性价比高的后辈会把你拍死在沙滩上。
我现在觉得只有全栈可能还有点出路，但是这个世界技术就那么回事。根本还是产品，销售。技术成为门槛，那是极少数天才可以做到的。
最好的办法是找个长期的团队，长期的领导，抱好大腿。不过现在真的很难有长期的团队，软件的价值也变得越来越低，难啊。。。。
虽然可以不问年龄，但说实话，我上班都犯困，别说加班了。。也越来越加不动班了。。。天天学习所谓新技术，也觉得性价比是越来越低。。。

java 烂大街了。
普通开发别随便写优化，越写你面试越过不了。。。

技术就那么回事，能用就行才是主流。
学习到能用花不了太多精力。

这个世界就是个草台班子。。。

其实更扯淡的是现在软件技术还剩多少门槛？
哪里不都是牛马？
谈技术，ai 最头部可以到 2 亿美元，技术只会越来越垄断，别扯什么技术重要了，说白了都是牛马。
只有芯片稍微好一点，试错成本高，软件还剩个锤子的技术门槛。

世界就是一个大的草台班子。
讨论技术，业务哪个重要有啥用？
你是想升职还是加薪还是跳出阶层？
先活下去，然后看命，真的有的选么？你足够卷么。。。

😓。躺平不应该是要个 1W 来块，留在南京，不加班么。。。
我离躺平还远着呢。。。窝家大部分时间也是图书馆。。。
PS：我原司南京 30K，不加班，我要躺平，最差的选择也是我跟老板耗着。

为什么不要赔偿？
N+1 总比一个月多啊。
这行情下不得做好长期奋战的准备？
我想要 N+1，都不给我。。。😓

都 40+ 的年纪了，这种只能说合适，运气还是去眷顾年轻人吧~~~
尽量不掉队，努力帮助其他人，结果就随缘吧。
真不能强求，机会还是留给年轻人吧。年轻人确实更有拼劲，上限更高，做技术的咱就打好辅助。

今天我上一家的同事给我发我 LEADER 推公式的文档，说他有空现在还时不时讲讲课。。。
我 LEADER 比我小 10 岁，博士毕业 2 年。。。
然后我就只能表示完全看不懂，能做好自己一亩三分地就谢天谢地了。😓

P9 大佬，哈哈，所以这是不是说做技术远没有跟对人，做好具体的产品方向重要呢~
😓，也不能这么说。一命二运三风水。
很多时候哪有那么多道理可以讲的~~~