JVM 是什么 level 的知识?
平等沟通,互相尊重,双向选择
双向选择,心态摆正
他们预期招的人不是你这样的,而是一个思维严谨、心态不浮躁的应届小哥
所以简历体现出来的层次要强烈,让人知道你是用来指导小弟划重点的、还是小弟测不全让你去补充的
12 楼说的也不全对,换个角度思考:你连我们 P6 都搞不定、说不服,还怎么个面对我们 P7、P8?技术面试的同时也在考察你的沟通技巧。所以面试是要一级一级去发挥的,除非别人指定了只要 P5,否则,面对浮动级别招聘,第一面你就跟人家飚 JVM 内存模型以求别人对你的高认可度是不合适的,还是从如何开展一个基本的项目测试说起,可能 2、3 面就有机会展示你的框架、平台……等你碰到鲁肃了,再飚 JVM 内存模型也不迟
给大佬递茶!!
请硬刚!怕啥!我就是第一轮的面试!我就喜欢 别人硬怼我!
看了你的问题,你是想跳开发?理论上你这个要求是高级甚至资深开发的要求。坦白讲,如果你说的这些问题我全部都理解并在工作中有实践,貌似并没有什么动力做测试了啊,我做开发不是更好,在小公司,甚至可以使架构或者首席架构了
我去一家中大型公司面试,别人直接问我功能就是发朋友圈测试点有哪些,网上买东西流程测试点,虽然平时经常用的东西,但是真的在那种场合要说的很清楚,是很难的一件事,单就写用例可能要 N 多条,说不清楚然而又不知道说重点,就导致被别人看低,经常觉得自己很牛 B,其实连别人公司 的一面都过不了。感觉自叹不如。大家都是吹牛 B 和装 B 的人,为毛自己吹的和装的没有别人好。这个真该 反思一下。
遇到水货就往 “” 广度 “” 上吹,遇到大牛就往 “深度” 上钻
面试的时候,A 类的人会要 A 类的人,B 类的会要 C 类的人,如果你说的比较多,他不要你,你觉得那里还值得去吗?
比起第一轮就被按在地上摩擦,你喜欢哪个?
心态比较重要 如果面试官不懂 不要骄傲 懂得就把自己有的技术展示一下
那啥该说啥不该说呢
都这样,你去蚂蚁试试,逐层面是有道理的
我第一关死两次才明白啥该说啥不该说
彼可取而代之
我是真的有点儿想吐槽。如果我写简历,也会和这个很像,所以就当是吐槽我自己了。
匿了,这些问题搞的我都睡不着,最近一直在看 Mysql 和 Java 并发的书,也想准备跳了,但是还没下决心。技术真的是无止境的,祝好运。
要吐槽的太多了,现在就简单写了。
你说的他一愣一愣的,你觉得他还灰要你吗?
说多了为啥不过?
啊哈,其实上面会的东西大部分都是自己探索(百度)出来的,我自己刚来公司的时候是一枚渣渣一点不会编程,shell 命令会的不超过 10 个,所在的公司也都是手工功能,然后我就自己学,现在过了一年半。。那一套东西说出来看着很简单很基础的,实际上要搭出来都要一步一步踩坑。。。才有的一个简单的框架。这个相对于我和现在的公司来说是新事物啦,虽然都被大家玩烂了的一套。。。跟很多大神那种顶尖新事物不能比,我只是个战五渣。。大致意思就是多百度吧。。。还有就是偶尔产品提的需求,要求支持某个东西,开发不懂,都没听说过,然后我就去搞懂环境搭出来,然后再给开发解释流程,然后开发再去实现。。简历上那个写的的确有给自己贴金的成分在,哈哈哈
如果从这个公司出去,当地除了外包就没一家正经公司联系过我,境遇很是尴尬
测试行业是不好做
加油,希望能有点改变
根据楼主贴出来的东西来看,上面凸显的是 『我会什么』;
我更对你写的『新事物探索』更感兴趣,发现什么困难、怎么解决的问题、过程中用到了什么『新事物』;
裸辞离职中,转行中。
从打算到最后决定,花了 4 个月时间。
会焦虑,会迷茫,知道自己要什么,有计划,有阶段目标。
祝好。
加油 我也是转行了 一起努力