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  • 灌水下,心态有点爆炸。 at 2020年07月23日

    安安静静过一辈子不好吗?

  • 对比两个图片是否相等用什么方法? at 2020年07月23日

    还是匿名的?

  • 测试只适合作为职业短期跳板,不适合做长期职业? at 2020年07月23日

    算下来我做了 8 年左右的测试工作,从小厂到大厂,如果你把测试工作划定在功能检验上,那么只能说是你自己对测试工作的内容和测试工程师的定义理解上有偏差。

    简单说几点:
    1、测试工作你是划定在开发完成后的测试阶段,还是软件系统的整个生命周期内容,这两者的工作内容差别巨大。
    2、测试工程师职责你是仅仅划定在根据 PRD 的内容进行功能验收还是软件系统的质量保障上。这两者对工程师的要求一个是天一个是地。
    3、测试工程师技术范畴仅仅只是点点点?仅仅只是会使用各种自动化框架?仅仅只是会使用各种性能、接口、安全的测试工具?要做好质量保障,思考你一点,你是否具备 “预见质量风险的能力”,说明白点,你是否能对测试对象的技术实现和业务场景做到完全了解。从技术实现角度来看你是否对采用的技术了解,为满足需求这些技术是否存在质量风险,开发技术设计评审时你是否能一眼看出设计带来的当前和未来的问题。从业务场景出发,你是否能发现技术实现方式和业务场景不匹配的情况,或者业务场景本身存在矛盾的地方。
    4、另外就是测试设计能力,这个能力不是指的根据 PRD 进行测试用例设计,指的是软件系统整个生命周期质量保障的设计能力,从需求到来,到开发测试,到上线运营,到迭代更新,到系统下线的整个生命周期的质量保障设计能力。

  • 公司前景不明,工作没有动力怎么办? at 2020年07月23日

    带薪学习。。。跑赢内卷后跳槽

  • 公司前景不明,工作没有动力怎么办? at 2020年07月23日

    😑 有合适的就换吧,没合适的待着学习

  • 对比两个图片是否相等用什么方法? at 2020年07月22日

    一般是以相似度,你可以设置一个阈值。

  • 对比两个图片是否相等用什么方法? at 2020年07月22日

    hash 值是不是可以?

  • 公司前景不明,工作没有动力怎么办? at 2020年07月22日

    目前的情况很楼主很像,想学习毫无斗志!

  • 公司前景不明,工作没有动力怎么办? at 2020年07月22日

    换

  • 测试只适合作为职业短期跳板,不适合做长期职业? at 2020年07月22日

    参与到技术设计中把控方向、跨界到研发团队管理……

    大佬们站得好高!!我这处境完全不在一个档次上。请问很多大厂人或大佬都是处于这种地位的吗??我在考虑要好好准备跳到大厂历练下

  • 测试只适合作为职业短期跳板,不适合做长期职业? at 2020年07月21日

    神比喻,不过的确自己要去高端局看看市面,定个目标努力去一线大厂吧

  • 测试只适合作为职业短期跳板,不适合做长期职业? at 2020年07月21日

    大佬从来都不匿名的

  • 测试只适合作为职业短期跳板,不适合做长期职业? at 2020年07月21日

    4 楼说得很好,站的角度比较高了。5 楼领悟不了 4 楼的意图,那就没办法了。到互联网大厂历练一下,就知道该怎么去下手了

  • 测试只适合作为职业短期跳板,不适合做长期职业? at 2020年07月21日

    这个类比倒是很恰当啊😄

  • 测试只适合作为职业短期跳板,不适合做长期职业? at 2020年07月21日

    玩过 moba 游戏吗,测试说白了就是个辅助,肯定不如开发啊,但是在高端局(大公司)测试的重要性还是挺高的,当然在低端局(小公司),测试确实不受重视,因为低端局,开发自己就能 carry 了

  • 测试只适合作为职业短期跳板,不适合做长期职业? at 2020年07月21日

    开发可以没有测试 测试不能没有开发

  • 测试只适合作为职业短期跳板,不适合做长期职业? at 2020年07月21日

    测试不只是测来测去,测试是在提出一些经验相关的关键问题判断在成本与收益之间达到平衡的一个过程,是一种调查分析相关的技能,综合需要批判性思维、金字塔思维、逻辑分析、沟通艺术、it 全栈全方位的技能,要求很高的

  • 测试只适合作为职业短期跳板,不适合做长期职业? at 2020年07月21日

    没有不适合的职业,只有不适合的人。

  • 测试只适合作为职业短期跳板,不适合做长期职业? at 2020年07月21日

    问题:” 开发只适合作为职业短期跳板,不适合做长期职业 “
    内容:” 请问一下各位同行,开发为了功能需求,每天就做换汤不换药的功能,越来越觉得自己在做一些价值不高的事 “

  • 测试只适合作为职业短期跳板,不适合做长期职业? at 2020年07月21日

    测试开发者大会那么多实例你倒是先看了再说啊,没看你说个 jj,你看下还是不是就点点点

  • 测试只适合作为职业短期跳板,不适合做长期职业? at 2020年07月21日

    为什么把自己不努力转嫁给职位问题,如果你是开发,我觉得你还是会发一样的话

  • 测试只适合作为职业短期跳板,不适合做长期职业? at 2020年07月21日

    其实都差不多的,只是国内的氛围就是这样,公司拼着抢市场,没有时间给与沉淀。长期职业还是要回归测试的本质,研究理论方法,看国外那些大神的理论都自成一套。国内就搞搞自动化,大部分可能还没有实际效能提升,提升了下绩效。测试还是离不开人,不是测完了符合需求就完了,涉及到的因素太多了。

  • 测试只适合作为职业短期跳板,不适合做长期职业? at 2020年07月21日

    你换个开发者论坛问 结果又不一样了

  • 测试只适合作为职业短期跳板,不适合做长期职业? at 2020年07月21日

    转行把,对自己的工作兴趣还是不大,只是为了混口饭吃,但是不深入

  • 测试只适合作为职业短期跳板,不适合做长期职业? at 2020年07月21日

    唉,既然都这么看不上测试了就转去做开发嘛,一边抱怨一边又不敢改变还对别人的意见无动于衷,那做人多累啊,这种事情自己开心就好,也许你真的做开发做成了技术专家呢?

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