是这么个理，就是激进了点 国产的 AI 工具用过的真一言难尽，估计做国产 AI 工具的人或者公司根本不用国产 AI 工具，不过对于新手来说国产的免费不掏钱，可以入门，倒是正确的选择。一个月 20 刀的费用对于新人来说成本有点高，大部分应届生工资可能就 3000 左右，如果应届生平均工资能到 5000，谁都会用好的。但是现实就是现实，不过新人可以先用国产工具入门，工资或者收入提上来了再用 cursor。都是抄的 cursor，大差不差，工具切换没有很高难度。

哈哈哈，预期跟自己现状差太多还是多卷几年，卷够钱在回来，我都觉得自己回早了。现在的状态就是啥事都不多，基本不加班，任务是每周都有的，不过是把以前在深圳 4 天的活拆成 9 天干了，再就是我家和我老婆家在一起，感觉这才像生活的样子，钱多事少离家近，我选择了事少离家近

武汉的测试大头兵，是没有 2w 以上的哦（大厂也没有），资深管理岗（一线凭管理和技术能力能拿 30K 左右的）也许有机会，薪资过了 15K 的加班强度不会比一线低。想赚钱还是一线好些

能赚一年是一年，或者提前准备，转入不卡年龄的行业。想做体面一点的工作，备战明年的国考

也有的，那些在非互联网、非软件的其他各个行业做不到比较专业的人，失业的还是有的。那些做到稍微专业点的，总有人找，不愁失业。就以最基本的下水道疏通举例，有些师傅可以给你做的很好，完事后给你把现场搞得干干净净，如果需要改管道的会直接跟你说清楚怎么做，然后让你去买材料，他赚一个施工费，施完工 2 周后再给你打电话让你检查下管道里堆积物的情况。有堆积物影响下水了再来免费搞一次，能做到这么专业的，还怕没人给他钱赚？那些不负责任的师傅，完事后现场搞得非常脏、后面又出问题不愿来的或者来一次要一次钱的，不到 35 岁就得失业。

35 岁不回武汉还能去哪？在其他城市买房了当我没说

你们公司稳定就已经超过 70% 的公司了，你这责任感在目前的部分下属眼里就是给他们找了很多事情（要学会工作因人而异）。在领导眼里就是怎么这么多事？你也是领导这都搞不定？

那你就理解错了，只有软件行业、服务行业、销售行业、护士等等这些吃青春饭的是这样。你见过搞飞控的、搞火箭的、搞能源的、搞存储的、搞生产的、搞半导体的、玩金融的等等这些行业有 35 岁全被干掉的？你见过医生、教师、厨师、工程建造师、理发师等等这些 35 岁就不值钱了？你见过体制内的因为年龄到 35 岁了就被干掉的？

真实了

是不是所有从一线回武汉的都是生活、运动优先于工作了

ai 的使用率，不同性质公司统计都不一样，比如我在国央企劳务，最多的工作就是写材料。25% 工作是做一些专项测试调研和推广然后写材料。50% 工作是做项目验收测试，没严重问题就可以，测试方案、用例、报告都得存档，每年 12 月的本年项目集中验收需要把这些文档整理成测试材料。20% 的工作是开展自动化和工具研发的工作，写出 demo，存档测试材料，需要用时可以随时部署和开发工作。5% 的时间在开会和工作汇报。基本上写材料的活都给了 AI

南京、武汉、苏州、长沙、重庆、成都等这些互联网规模较大的二线城市应该都是差不多的，不能跟北上广深杭比

在二线城市，稳定才是王道，其他的都是浮云

放弃高薪我想可能 6、70% 的人都能做到双休不加班，主要是自己愿不愿意。

这个是跟公司性质和主要工作相关，我属于国央企劳务，就做好测试角色就行，没有其他各种绩效什么的指标。并且岗位偏向于打杂，除了测试执行，测试方案、测试用例、测试报告（主要是懒的写，规范要求得存档）基本 AI 去做了。脚本生成、sql 生成、工具（前端 + 后端）开发、性能测试与分析、Windows 桌面端应用 UI 自动化，其他打杂性任务，用 AI 比自己去写快很多，代码也比我半瓢水开发的水平好看和好维护。

中小公司做测试效能，应避免进入闭门造车的情况，市面上能用的 SDK、平台、组件，直接用，如果时间很多，自己在开源的 SDK、平台上进行二次开发和优化，值钱的还是实现和方案设计、覆盖率、小而美的交互和精确的数据报表。比如我们用 jmeter，现在都可以做二次开发，自己写与业务更匹配的 jar 包，导进去直接 Beanshell 脚本调用方法。MeterSphere 私有化部署，自行做测试报告数据的二次改造，让报告更完善。与业务测试最接近的测试点 AI 生成、xmind、excel 格式转换，都是用的 git 上开源的，然后做改造，全部封装成 http 接口，搞一个前端页面，在浏览器进行交互。

cursor 是一个 18 岁的成年人，trea 是一个不到 10 岁的小屁孩

PC 软件最开始我们是 python 去做，定位搞不定，准备换 C# 的 flaUI+ 本地软件运行目录下放脚本（类似写 BingDu ），前端操作时，脚本去获取需要的数据，目前在规划，后面准备尝试跑一个 demo 出来，看能不能解决定位失败的问题，PC 软件还是用 C 生态好些。

哈哈哈，房贷、车贷、养小孩吗？

AI 在测试设计阶段和测试报告阶段都有很多点可以搞，最基本的测试大纲生成、根据排期表、测试大纲、需求文档、技术文档生成测试方案，根据质量管理系统的测试用例、BUG 情况、测试执行情况去计算覆盖度，进行测试过程中的数据汇总，按照模板生成测试结束后的测试报告。还可以结合自动化验收用例进行需求编排执行自动化。

互联网行业是真残酷，去年就与自己和解了，自从社区出一个 27 岁的测试同行，技术都赶上我们、甚至超过大多数在这些在互联网行业吃了尾部红利的测试同行，不得不承认以前低估了年轻人的实力，反正自认为如果没有赶上互联网尾波红利，会被他给赶下去。现在不去跟年轻人卷技术了，很难卷的赢。目前在细分领域分一杯羹，AI 暂时还代替不了，然后慢慢探索细分领域的 AI+，抱紧 AI 的大腿

有概率性很低的其他选择：回一线卷技术和经验，武汉不具备互联网的工匠精神，都在赚快钱和吃国央企红利。不止互联网，规模比较大的汽车、光电、存储行业具备工匠精神的也很少。如果去一线已经不考虑，可以兼职、从事国央企的生态附庸品行业。

普通技术岗估计不超过 40，核心业务岗或者核心技术岗也许可以到 45，非核心业务岗和非技术岗顶多 35 岁。

去北京、上海、深圳，然后技术很牛，再然后有熟人介绍直达业务部门，20K 应该可以

不一定，很多人可能就是自己看了点视频和教程做了点研发工作，比较能说一点，懂点皮毛，但是架不住这些人学历太耀眼、而且平均年龄可能就 25~27。不到 1 年就可以培养出来。所以楼主如果学历统招一本，30 以下，还是很建议去卷卷，技术如果突出些，优势还是有很大的。