了解你的想法,确实你理想中的流程美好的。但现实就是现实,一切发生的事情都是因果的。不妨先去想想是什么原因导致现在的流程这么糟糕,是业务性质问题?是有人太懒?......
可以和开发产品他们多交流,问问他们一些流程背后的原因是什么。相信知道原因,你会想到应对方法的。总结一句话: 从实际出发,找到现象背后的本质
不过作为过来人劝下你
喜欢男的还是喜欢女的
开个抖音账号分享日常,肯定老多人看了
骑驴找马吧...
变相克扣工资、倒贴打车上班、强制分摊工作... 试用期都这么难受,转正之后你心情只会更糟(要是工资高就当我啥都没说)
涨了 25%。
奈何基数低,涨完也没多少钱
结婚竟然要这么多????? 那我真结不起婚了
毕竟新系统。
估计还需调教一两代系统才行
需求是创新的起点 可以把现在的工作内容或者自己的想法告诉 ai,看看 ai 有没有什么提议
我是用 docker 在服务器上部署测试工具的接口。
之前把想法告诉 deepseek,让 deepseek 给我列具体步骤,根据步骤我再学习 docker 基本原理和命令,最后实践部署
是丢了几行日志?还是丢什么了?
广告公司 工资应该不低吧
哈哈哈对 这两天在北京刷 boos,加分项大多数都包含测试过 ai 系统,接触过大模型的优先
希望楼主顺利出版后,再次在社区分享下书名
神回复
他们东厂的人有圣上特权,办事儿不用走程序,我们这些芝麻官没这种特权
我去探索一下
还是得放低自己,多主动揽活,把想做的和学习的内容落在项目里
要完美的软件干嘛
上瘾
是征服自己
好像还真是内斗 + 裁员。之前公司上市前换 CEO,其他高层不知道变没变。上市一年内每个组都开始裁员
可以每次需求的新功能用手工,回归用自动化。
这种有马甲包的情况肯定需要用到自动化来辅助。开发自动化回归脚本来减少回归时间。这套回归自动化需要兼容你说的 ios 和 Android,也要兼容这俩包有差异的功能。
新功能如果不过多且不耗费时间的话,直接手功测试得了。
这个平台怎么越看越像北京某中厂的
现学吧,难得的机会。
我也是这样的经历,搭出来后发现还是挺简单的,就是处理业务麻烦点
沈阳薪资水平跟北京差这么多吗,我以为就差 3、4k
是不是这个过滤的问题啊,按理说应该不会丢日志的
可以过滤一下,看看是不是真丢了https://developer.android.com/studio/debug/logcat
没看直播,请问录屏在哪里可以看