问题 1：为什么现在能看到比前几年多的多的高大上的简历?
答：因为 ai 写的，上来就是一推名词，就算我干几天的测试，都感觉和以前相比，这吊毛是个资深测试
问题 2：当一个老测试只是因为他用的技术版本是之前版本的，比如俺们做 selenium 的时候用的 2 3 人家面试一问直接不问了？难道 ui web 框架变化出屎尿来了？无非最大的变化你拿提示词来做 ui 自动化。手动写还是 po 模式那套，一个接口框架一百个人一种写法，一个 ui 换汤不换药
问题 3：虽然最大的公司只去过三流的公司（中厂），但是我发现这些大厂的吊毛简直是八股文之神，我要给你写一遍茴香豆的四种写法呗
问题 4：ai 不写代码能执行出来的测试结果百分百对，你猜测试为什么不被淘汰，虽然是早晚的事。但现在眼花缭乱的模型，一个 agent 你让他一件事做 10 变，能有 2 次实现正确已经不错了。你能确定 ai 的东西百分百对么？如果不行，别扯什么多少概率去执行测试达到结果，ai 开的药方你胆子大你吃，ai 测试的结果谁脑残谁就让上线
要拥抱未来，批判性使用，AI 只是个工具~
你有啥不服呢不服你也去学呗，又没人拦着只能他学不能你学，你学了也可以在简历上写高大上的名词，哈哈哈
只能说拥抱未来，大家卷起来，一百个普通的，肯定选个不一样的，市场就是这样，我也想 随便写个简单的简历，人家能给我几万的工资，但是别人不给，我就只能写点牛逼的，就算我不牛逼，至少看起来牛逼也行。 出门在外总得有个马甲
幹佳樺
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之前 ai 赋能做了用例生成，测试缺陷预测方面的。后面打算结合 langchain 将智能体内容完善一下。不过实话实话看了几个简历后，都很虚，这样会挤压一部分本来有真才实学的生存空间，某种意义上，就是虽然技术迭代更新了，ai 也更普及了，人是不是没解放反而更累了
都说 ai 赋能。解放双手了？还是工作变轻松了，都不是。原来一个项目几个人，现在反正有 ai 了你一个人玩吧。
拥抱新技术，同时保持清醒。等 AI 代替一切的时候，就是社会变革的时候。
应该是每一代测试都有每一代的职业危机吧。。。
閔淑婷
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厉害好高大上，我都不知道微服务和 mcp 之间有啥关系，让你能扯到一起。。。智能体开发就是在别人的平台上点点点然后按照人家的保姆文档调 api 吗？
