没有理睬是指没有人邀约你面试？

如果是，可能和你简历内容有关。可以把你简历里你觉得比较亮点的东西摘出来看看不？

三十岁就自称大龄，对我们这些三十的老人打击好大

不过会不会是最近世道真的太差了，所以招人的需求太少，或者简历不够突出呢？

在就业压力这么大的环境下。
大龄必须要有自己的特点，具有一定的不可替代性或者是极高的性价比。
这都不是简简单单可以做到的。

30 岁大啥啊，黄金年龄，我比你大一岁，4 月份刚换工作，大幅涨薪。。。要相信自己

30 的测试是不是该回老家开小卖部了。。。。你确定是你年龄问题么，别贩卖焦虑啊

自己做的一些能拿得出手的工具，可以在简历中着重体现，用 STAR 重点描述。

我的感觉，市场上不缺少会写代码的测开，但是非常缺少有成功经验和优秀案例积累的

转自动化测试吧，手工测试也不错

工作继续苟着 + 开启副业

你让四十多的我们如何自处？

副业还是很重要的，哈哈

目前只有三家公司发了面试邀请吧（除去非常小规模的公司），包括字节 华为和美团，字节两个部门面了一次，自我感觉问题回答的非常好，笔试题也贼简单，但后面就没有消息了
像小米 快手等等其他比较有名的互联网公司，简历投递之后石沉大海

可能是招人的公司太少了吧，投递之后大部分都没有回应，我在现在的公司也负责招聘，我的简历是高于平均线的

什么特点能具有不可替代性呢

佩服佩服

以前 28 岁的时候，投递简历基本能入大厂的眼，起码能有至少三分之一的概率能进一面，好一点能进三面，现在大厂基本不给机会，很多连一面都不给，只能归结于大环境不好吧

目前不是点点点，算是一个中等偏上能力的测开吧，做些小工具什么的还是比较轻松的

做点什么副业呢

可以看看海外 IT 派遣,有机会就润出去

32 大龄测开仍在坚挺，未来能撑多久，一片懵逼，且行且珍惜

最近各个大厂都在缩减 hc，行情比较有关系