12k 有吧

这点工资就算了吧。。。

哈哈，年轻的话也不错啊

让 appium 走个代理，先看看是 server 慢还是 client 慢

无需在意，被针对而已

没薪资范围吗

合同的条款首先就不能违背国家法律，写这种东西都是无效的。

绩效掌握在你手上的才是你的下属，如果你都掌握了绩效，解决问题是很简单的事情。

但大多数情况是绩效不在你手上，你只是个 “虚线” 领导，这就复杂很多了，因为你压根无法实现 “对按时完成的人员，进行有效的激励。”

不管 js 还是 java，你的目标要着重在后端的整体架构上，不说要求有开发的深度，但是后端调用链、消息流转过程你要熟悉，这个不管是你以后打算做开发还是做高级测试都是必备的

兄弟，有钱有闲是最好的事了。

你就着重转入一两门语言，找些开发类型的项目自己学者开发，等你对开发有一定程度的认识后，什么自动化那都是洒洒水，先专注一段时间的编程技能才是王道

做开发好点

工资照发就美滋滋

这种事跑测试佬这边问不出的

你用泊松分布，前提是你的用户流量模型是泊松分布，但是你都不确定你的用户是，你硬套上去肯定不对，不过你要是调查统计过，确实是泊松分布，那用这个模型没毛病。

地铁的流量模型能套到银行网点上吗？个人微信的流量模型能套到企业微信上吗？

唯一准确的就是统计线上流量了，统计不了就只能找有经验的人去依照以往业务经验去评估，没有什么公式可以给你硬套的，你非要套那铁定不可能准。

当然了，现实的做法估计大部分就套个 “二八原则” 比较多吧，毕竟大家也不那么较真，而且普通公司也真不至于有那么大流量。。。。

写用例的时候，给开发列出冒烟用例，让他自己测，通过了再提测

自己电脑用没事，公司电脑可不行

这个庙有没有效

这玩意价格不菲

1.考虑下直接插库
2.考虑下让开发直接把你 fiddler 的证书也打包进 app 的 debug 包
3.考虑下让开发把 app 的 debug 包取消证书校验

大肠好像都会

但是 10k 的工资这代价也太大了，你要是 100k 拿命换倒看你个人选择了

前段时间 boss 10k 疯狂给腾讯招点工

jmeter 发送数据时有一个时间间隔的，这个要和 grafana 展示时保持一致才行，你有检查过这个吗

元素点击不了吗，还是点了后出别的提示了

这么偏门的岗位，是不是得添点