上了 swagger，开发改过接口，懒的修改 swagger，还是会有这种问题的

社区有相关法律方面的朋友么，类似楼主及其他同行这样的遭遇，该如何维权？

好可怕啊，黑社会么，让人混不下去

无独有偶，遇到了差不多类似的情况，还没有办完离职，给谈了年终，但是不发，提了离职年终就不发了。。

必须曝光啊

就跟之前的蓝标公关公司一样，可见我们打工者的权益真的很容易受到伤害。

跳槽需谨慎，真的，公司的老总，企业文化也是一个重要关注点，不然就会被搞死。
这种垃圾公司，希望早点倒闭！！！

楼主的遭遇说明了，中国很多中小企业，都不守规矩，很容易利益就受损，而且无法去维护自己的权益。
通过这个事情，我发现，中国的法制化道路还很漫长。

全面上用 swagger，还会有这种情况？

你们前公司的相关人员好猖狂啊，这好歹是在中国，是在一二线的发达城市！！如此狂妄的威胁方式，真的就无法无天了么！！！

已经开会的时候当面和开发的领导说过几次了...

同情老兄的遭遇，可怜我，么得，年终奖一个币都没发，所谓效益不好

这种公司就是明显坑员工的，它就量大部分人只能默默人手，没人敢去投诉举报它。
现在没向导群主的家属去举报了这种行为，该公司就直接恼羞成怒了，要搞死楼主，让楼主在新单位干不下去，简直就是一个黑社会团伙啊！！！

楼主之前发过他的遭遇，下面有写该单位名称。

下次开会的时候给开发的领导一个建议，让他们知道你这边遇到的尴尬问题，希望他们能在修改完接口后及时跟新开发文档

同样的话，你也可以反发过去:圈子这么大，如果我曝光你公司的名字，你觉得你公司的名声会咋样

是不是之前的这个帖子？
https://testerhome.com/topics/12546

问题是你又不说你公司的名字

你前东家手段真是下作，支持维权。

不好找

项目经验与项目角色呢？

看你找哪样的咯。。

很多公司在招，但是匹配度高的比较少，行业的痛点，短期内解决不了，现在测试的要求太高啦。

我走技术路线，两年半折腾不息，从外包功能测试混到某中型企业测试开发，这两年一直很累，一直很焦虑，这段时间越发的焦虑了非常没有安全感，头发也开始掉了，是不是应该放弃这个行业了…