#1 楼 @anonymous 回答的很好
面试过程中,面试官如果没有判断那个人的人品如何以及是否符合团队风格,那是面试官的失败。。。
如果面试时走眼,那么试用期时也能把问题儿童 pass 掉。。。
如果这么久都没剔除腐肉,那么则是 team 领导的失败。。。
我招人先看人品再看别的~技术不够可以给机会补,业务不熟、沟通有难度的直接言传身教,求知欲中等的看看能不能在试用期拉起来,但是人品中存在 p0 bug 的(比如喜欢偷懒糊弄事、常抱侥幸心理、责任心不强、不能明辨是非立场不坚定的)直接毙掉。
我的前任前任公司给我民工的钱,干民工的活。死了还不负责。。。
#13 楼 @anonymous 我知道你是谁了!!
我的前任公司最极品的是出差安排,两男一床…
#9 楼 @anonymous 。。。。
适合养老
为啥这个要匿名。= =
大爱这种公司~~
硬件的价格需要平易近人,才利于 “科技改变生活”。
可惜的是没发布屌炸天的硬件
希望你那没用过我之前测过的一款硬盘读写控制系统····
#7 楼 @anonymous 楼主:让你猜对了,军企……
这个同时也是测试帖,testerhome 各项功能应该都好吧,如果有问题,请到需求与 Bug 区发 bug
感觉是国企或者军企的感觉。
高科技(富帅)生活啊!
楼主:能在那看书,但是没法实践。不让带自己的电脑和手机,说是保密协议。可是我们电脑里那点资料可怜,都是网上能下到的。。。
楼主:有种田园风格,我们在屋里面待的时间烦了,就去外面走走。外面都是苞米地、菜地和果树。
这个没必要发匿名区吧。。。
这是一个静心学习的好公司吧
不要干活,发工资的牢房,好羡慕的说。
这不是我最爱的公司么? 可以自己读书学习么?
Google I/O 2014 最新技术分析
http://www.jikexueyuan.com/course/112.html?hmsr=sina_weibo_googleio2014
http://developer.android.com/preview/index.html
估计很多人登不了,发几张照片
Android L Developer Preview
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这次送的礼物是 moto 360