你这个是商城啊，厉害了哥，关键是推广怎么推？

不是每天，看最近也降的厉害了

哇，能多说两句？比如做什么内容，怎么运营

运营很难做，一直想学习，感觉没有找到好的资料

白天不做的，白天要上班。主要是比较自律，没有其他的杂念

我不玩游戏，一般是晚上 8 点开始搞两个小时，周末搞四五个小时吧。

是的 确实，不过他们应该是企业的，资本雄厚

一起加油，主要是学学营销

谢谢

共勉

没有啊，网页针对移动端没有专门优化。现在只是 PC 端，不知道人家专业运营怎么推广的

有目标站点吗？帮我发下，我看看能不能仿照

你这学历很好啊。我建议你多去做有技术深度的，比如学习 python 自动化，学编程。不一定要转开发，但是我觉得厉害的测试人员一定是懂技术的。有编程基础就进大厂，祝你前途无量

我的配置会新启动 pod;
他的探针不一定准，对方建议是自己做故障转移，这也是一起解决您说的第三点网关；
目前我的做法是自己改中间件，实现负载均衡和故障转移

后续已经没有了，搞完了

哎，所以说实话容易被喷，事实上一天要看上百的简历，优秀的那么多，层级明显，初筛就是看这些因素。我们不能因为人道主义去考虑给每个人公平的机会，目前在中国就是这样，一年一千多万大学毕业生，优秀的大把大把，要知道卷的不是自己而是这个环境。浅显的例子，当搬砖的人大堆大堆排队时，选的就是力气大的，虽然同样是搬砖。中国不是欧美发达国家一个产品有很多利润去养一堆人，只能说这是现实。我的初衷是让大家装饰好自己，尽量表现好的一面。

跑完感觉可以跳槽了 哈哈

不是只争对一个问题呢，是整个链路进行调试和优化。是 db 链接不够 暴露出故障转移问题，也就是故障转移也有问题。不然都打到一个实例上，db 的连接数也不好一直加，而且没有故障转移和负载均衡了

就是人都希望招的是成功的人 而不是失败者。很残酷吧，这就是事实。比如好大学毕业，至少是某阶段的成功者。

先自己推一个

没人讨论，不然感觉很多细节点都可以一起聊聊

用的是阿里云的监控呢

作为个人有活就干，不管什么活都认真干。其他的不给加薪不合理，明显新增工作和责任，老板想压榨；其次自己也不一定非要在那个岗位才能做那个岗位的事情，产品是思维而不是岗位。很多开发出来创业一样是具备了产品思维，跟岗位没关系。还有就是看上面给你多少权力，有些就是让你拧螺丝，还在乎螺丝在哪个位置？

自己来评论下，没想到这样的实战贴居然没有围观讨论啊