测试之路,漫漫其修远兮,三十而立,四十不惑,五十知天命,六十耳顺,七十纵心所欲不逾矩。
人员权限在页面哪里配置?数据大屏建议增加自定义图表格式展示。
通过 jmeter 数据库连接操作,搞个插入脚本走自定义定量定时亿级线程/或者加个自定义定量循环,不香吗?
一看就缺少快速适应环境的独立能力,啥都依赖惯了,不了解主动去获取资源啊!总是靠问靠老大指哪走哪,就这样换 N 个工作也扯淡!
其实,这是大多数测试人日常的真实写照!
好一个 “来去无痕”
发展的受阻应该是指职位晋升吧
日常工作中,
我们选择换换平台换换工作环境,
有时候是真的想去更大的平台实现自己的价值,
有时候是真的接受不了目前所处的环境和团队协作方式和未来走向,
也有可能是自己所处阶段的物质压力导致追求更好的薪酬体系,
又或是当前所处的岗位没有好的晋升制度!
good!很不错!学习了!
测试之路,漫漫其修远兮,三十而立,四十不惑,五十知天命,六十耳顺,七十纵心所欲不逾矩。