那就你写的路径有问题,test_baidu.py 没 load 到。你先用绝对路径试试。
PS:liunx 和 window 路径格式不是一样。
把 deriver print 出来看看
说到工具主要还是 “缺位补偿”,对个人而言能提供更多的 “服务” 肯定是好的。
说的好!
我在想,测试开发,应该是掌握了开发能力的测试人员,而不是写测试不会写的代码的开发人员。
测试开发,其本职工作是进行测试,是掌握了更强大技术的测试人员。他掌握了更强大的技术,目的是进行更好的测试。
这个应该好回答吧。不过他既然问递归,感觉第一个问题应该是问自动遍历,可能他没表达好。下次可以试着反问下,确定下他真正想问的是啥。
感觉第一个问题,是想问自动遍历吧。
这样群喷不好吧!
哎~~~引水贴了
话说楼主怎么消失了?
欢迎入行,好好自学一切都会好的。
跨模块这种方式肯定不行。一定要跨模块的话,可以自定义一个 unittest 类并加入 class 变量 “token” 之后的测试类都去继承这个自定义类;还有看看 pytest 这个框架中 fixtures 功能 官方说明文档 其中@pytest.fixture(scope="session")
应该符合你的需要,不过要完全发挥 fixtures 功能需要弃用 unittest。
话不要说这么满。仔细想想谁是最应该也最有时间去调研需求?评审提意见有时间有精力当然要搞,但评审完就一定没问题?然后就有评审规则,标准等等出来。还是那句话有时间有精力当然要搞。
最后说一句在一个公司地位高低和你在什么团队是什么职位 “没有关系”,就看你为其他同事们(包括老板)能提供和提供多少服务而决定的。
并没有消极啊~~只是让人看开点,这种流程的东西不用太纠结,有时间多看看技术类的东西。
适应公司的文化就好,有些流程并不通用,毕竟是打工的只能提提意见,别太纠结。
想要更多发挥 pytest 强大的 fixture 功能,还是要抛弃 unittest 的。
预测模型能大大降低人力成本?洗耳恭听
目前的 AI 技术能大大降低人力成本?哈哈哈哈
我很尴尬
我希望在贵公司遇到这个 “bug”
为啥要用工具找负责人?负责人还经常轮换?