• 算完这个你就不想加班了 at November 28, 2019

    好好保护好身体是必须的~~
    一起共勉吧~

  • 算完这个你就不想加班了 at November 28, 2019

    真实. 进去以后发现和说的有点不一样啊. 哈哈哈

  • 了解了.
    Thanks老哥.

  • 老哥,看到你这条回复,内心有点波澜。
    说实话自己内心还是比较喜欢不断学习技术的成就感获得过程,有时候被技术卡了会郁闷会苦恼,但跨过去的时候确实很开心,看着自己一点点总结的小技术内心还是会有些许喜悦,但是话说回来,自己很清楚的认识到自己并没有无尽的资源去求知去高强度的持续求学。

    所以真心想交流一下“有的时候年轻的时候错过了就是错过了。。。”,认识到这个问题之后,如何更好的平衡这一点呢?
    我不想和别人比,也明白如果身边有一个看paper如有神助的小自己10岁的孩子的时候,就算想比,也是天方夜谭吧。
    所以就要慢慢往管理转么?就要慢慢往业务转么?重心只能一点点的从喜欢的技术上挪开么?
    好想继续秉持进一寸有进一寸的欢喜的情愫,但有时候看到别人如有神助的时候还是会心生羡慕啊,哎。

  • 人不焦虑枉为人, 加氯路上有你有我.~ 加油鸭.

  • 做测试,你后悔过吗? at November 18, 2019

    是滴, 不能站在现在有的选的角度去看待曾经没得选的际遇.
    赞赞赞.

  • 做测试,你后悔过吗? at November 12, 2019

    随着年龄的增加,发现加班缓过来的时间越来越长。。。
    真实!!!!!!!!!!!!!!!

  • 有个叫PICT的软件, 可以对条件进行自定义的排列组合, 不晓得能不能满足你的需求(链接)

  • 了解了, 自己先大概做个调查后, 就再和领导沟通确认下,
    昨天也搜索到了google的Lighthouse, 单看文档就能感觉到, 要想做好是需要一段时间的努力的, 真的想落地的话, 感觉还要拆分和不断试错和调整.

    整体团队很多时候并不那么容易转变过来的。在性能不能和当前业务需要挂钩时,做性能是很难得到团队的支持的。
    这一句话太有感触了, 最近公司在做不少的规范, 但因为当前业务并没有因为规范的实施而有任何停滞, 要做到让团队支持, 确实还需要付出不少努力, 这一句话太警醒了, 自己要更结合实际的去尝试做好这件事.
    谢谢大佬的经验分享.

  • 埋点这个point我get到了, thanks.
    尽力为项目出一份力, 也许看起来在纯技术层面上不能对项目给出太多帮助, 但是规范的收集和整理这一块自己想出点力, 随着不断的打磨和修改, 希望能一点点的落地一些实际的东西.

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