听说过 “以工代赈” 么?
似曾相识……历史是个车轮
我来说一个,如果预言成真了,希望大家记得回来看看:
意料之内的:AI 取代大量人工岗位,成为生产力的重要保证;
横空出世的:不甘的人类为了对抗 AI,决定用 AI 给 AI 喂屎的方式降低 AI 的工作能力,达到纳什均衡
金三银四是培训班的,是外包公司的,唯独不是 35+ 老点工的
感觉高飞大佬将来的归宿可能是海外或者三大运营商,求一个稳
我也想但是臣妾做不到啊
什么影响绩效听听就得了,线上不出锅你就差不到哪去的,出了锅任你做出花来绩效也高不了,测试作为非营收部门就是这么尴尬
禅道创建的 bug 可以删除的,不知道你们有没有这个权限
你是不了解世间险恶,恶人开小号发违法信息帖子立马截图举报,社区就得被请喝茶
梳理一下你们的业务流程,从头开始来测试,那再出问题就没话说了
一个痛点就是:脑暴一时爽,执行火葬场
我们是闭卷,这货是开挂啊。。。
学习了
努力奋斗,心态放平,家家有本难念的经,你羡慕拥有的人很可能也羡慕你具备他所不具备的东西
挺好的 TMQ 为啥被注销了?是否意味着” 做测试死路一条 “?
测试不光是前端,后端的逻辑也要测的,而且相当程度上后端的测试重要性大于前端,因为你产品的大部分底层逻辑都在后端
天时未到,天机不可泄露看来
希望大佬分享一下自己的英语学习经验,如何从一开始到能 40 分钟侃侃而谈的经验
出去面试一圈看看,谨慎咨询培训机构,在他们那你这啥也不是,除非报他们的课,就有自己的目标了
加油~
我觉得挺好的,正常的节奏,远离 996,多挣的那点钱真不够 icu 的,长期亚健康势必有一天会反噬自身
测试是一个矛盾的职业。拿我朋友(无中生友技能发动)的一个公司举例:这哥们是测试主管,第一年的 OKR 写的是,从 0 到 1 成功组建测试团队,规模从 1 人到 10 人 blabla,第二年 OKR,通过技术研究降本增效,成功将人力成本降低 90%……是的,他又成光杆司令了 一个不可能三角就是:测试全面 vs 测试迅速 vs 测试成本低
魔兽不是凉了么,还有啥副本可刷。。
羡慕大佬游戏生活工作全不耽误的 我一年就买了一个游戏,怪物猎人曙光,刷到现在了也刷不腻,然后就是有氧拳击 2 了,目前 308 天打卡,累计 54w 拳
666