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一半一半吧;
本来想说 “非但没有竞争力,可能还是短板” -- 测试嘛,还是更倾向于能挖掘疑难 BUG 的;
开发个小平台?-- 哪个团队里没有这样的人,不需要你
孙老师,这个是真难受,拒绝了还不说真实原因,都不知道下一次应该在哪里加强一下
“怎么样才算对业务思考深刻呢?” --- 你讲了哪些方面?我对 “对业务的理解较深” 这句话的理解是:
业务和公司所有岗位之间的关系都能扯起来;1、怎么赚钱的;2、运营的模式;3、技术上的实现(你是测试,这块可以展开多讲讲);4、未来的挑战(行业相关);5、AI 是否能为你们公司赋能;
要站在比你岗位高几个 level 的角度来应付这个问题。
圈子不建议还停留在互联网圈;换个赛道
远离嘴上挂着 “抓手” 的鸟人
80-150
如果是资质普通的,没有过人的智商,就 “量变引发质变” 吧;
真是闲的蛋疼
线上问题数量降下来没有?
有个别老屁股真特么挺恶心
之前有个帖子被关闭讨论,傻鸟非要补充一下引战人是我
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