测试大多都转行了吧

真的变差了吗?测试人不要一说就破防了，哭哭唧唧的，希望大家都能睁眼看世界

anonymous

马上 6 月了，新的韭菜出炉了

1

我理解各行各业都很卷，身体管理，身材管理，情绪管理，都要考自己，每天挤半小时锻炼，用 10 分钟梳理心情，很难吗？我觉得，现阶段，先做好自己，我不信每分每秒都是忙工作，如果真的是，请思考一下，是不是方法不对，效率提不上去

卷开发技术，运维技术等已经远远不够了

貌似 IT 的卷并不包含测试，测试只是在卷普通的开发技术。

内卷最严重的还是那批过了 30 的，焦虑年龄带来的危及，就如测试行业，公司招测试最主要的需求是保证软件质量，你拼命卷运维、卷前端、卷后台 的技术，妄想着有这些额外的技能就会被公司 “垂怜”，其实都是自欺欺人，公司真的缺了运维、开发也不会省钱让一个测试来代替的，醒醒吧同行们！

这是哪位大神，666

前几年股票加奖金一百多万，最近两年工资涨了一些，但是股票加奖金不到以前一半 好难！

看不到照片？

那你这年龄不满足了，哈哈，要在那两个条件上再加个 < 30

身边的同学在不同城市就业，测试岗开发岗运维岗都有，人均被裁一次，失业半年起步

以前毕业的年轻人还能干个互联网搞到 35+，现在的年轻人压根没地方去，以后随便找什么工作都会越来越难，毕竟送快递都要求大专学历了，

这是有照片显示还是没有照片显示呀

转行做啥呢

难道现在社区的帖子几天才看到一个新的，评论活跃的总是那几个

搞 Java 的，这市场行情，Java 和测试一样惨

外包的吗，tcl 外包岗位真的多。

TCL 公司不是还可以，出去找工作都难么

坐标 TCL，去年年底裁员的同事，现在 4 月中旬了，还没找到工作

看到有人在否定高飞的回答，其实我觉得说的挺好的，根据自己的情况很认真的分享自己的想法，也在开通星球，很频繁的分享文章，算是有目标的朝着自己的预想的方向努力。

要怎么说呢？我们部门都解散了,裁掉了 70% 的测试

劳动仲裁都要排队，长队（来自某群）