利用 ssm+selenium+testng+ExtentReports 开发了一套 UI 自动化工具，利用 docker 搭建了一套简单的 CI/CD 环境，楼主 你的简历我复制下来改一下 就好了，连技能的 “熟练” 都是一样的..

确实

看具体项目和自己的主观能动性。

根据博弈论来说，就应该互相伤害啊。如果别人放你鸽子了。你每次都有礼貌，到最后还是别人会把你的礼貌当成应该。把自己的不礼貌当成理所当然。所以，以牙还牙，先礼后兵有啥不可以。说 90 后的这样，还不是被前辈们教育的？

有没有吐槽世界杯的？

怎么什么贴都要匿名？

哈哈，是的，一切皆有可能

去外包公司干自动化测试的好处也是坏处：不费脑子，甲方说干啥就干啥，说怎么干就怎么干。缺点就是自己没点主动性的话，基本上很快就到天花板了

目前的情况是很多小公司招个自动化测试都同时肩负着测试开发的责任，主要任务就是建立公司自动化测试体系，封装一下框架之类的。今年这种情况很多，因为之前没人懂这方面的技术

据了解后来都转产品，销售，或者回家考事业单位了，这种学历伤不起啊

只负责写工具框架的测试开发，估计在测试开发这个职位里有 10%-20% 就不错了。很多挂着测试开发的名字，实际就是写脚本加手工测试。。。

我初步了解的就是外包自动化测试只需要读懂代码，框架一个项目组有一个人会写就行。剩下的自动化测试工程师只负责写脚本。测试开发需要会写工具。这样了解比较全面了吧。写脚本不是手工测试也经常干的事嘛。好像不是自动化测试哇

好的项目组如何定义呢，面试的时候能问出个大概吗

外包公司也有，普通测试为生的小公司也有。外包好像是项目紧的时候大量招这种人进来，然后项目一完就喊这些人走人。小公司也是人海战术，不求质量，只求喊人多测几遍

甲方公司不是不会给你派有技术含量的工作嘛，打杂多一些

讲到学东西，我在外包公司是学到最多的，外派的是当地一线互联网公司，学习主要看甲方公司，外包公司其实就入职离职的时候去一下。

趁早换一家吧

那您从外包学到了什么呢，待了多长时间，是不是外包选择项目组很重要

刚入行学写用例是基础，之前没有学过的话，看别人写的用例其实就是积累别人知道的坑。。不过这种赶紧在 1 个月试用期结束前就跑吧

技术肯定是可以学到的，不过还是得看自己有没有耐心

能学到技术吗

外包公司人员变动比较大、项目也比较杂，要做好心理准备

看完冰岛的足球，我觉得一切皆有可能

测试确实难接私活，从这点上看确实不如开发。

没办法，有些人就是像 newbe 一样在社区嘴臭，管理又有不管