毕业后做了两年销售，沟通能力还可以，但一直喜欢写代码，就转行做了测试。起初技术很差，就一直埋头学习，两耳不闻窗外事，一心只读圣贤书，那个阶段不需要太多沟通能力，更加需要的是提高自己，尽量让自己跟研发缩短差距，得到他们的尊重，让他们愿意跟我共事，能够将项目放心交给我做，一年的时间技术有了很大的提高。其实在这一年中也会有” 研发跟测试是对立的 “这种念头，现在想想还是自己不够牛，不够专业，技术不够强，或者没有得到研发的尊重。后来到了数字公司，技术水平还可以，带了一个小团队！在数字公司发现，一开始毕业就从事测试工作的很多同事，都懒得沟通，不愿跟人沟通，害怕沟通，什么事情都让领导去帮忙沟通，但曾经做过销售的我，一直心里都有一个信念，没有我解决不了的问题（咱们这个层级也确实没有什么解决不了的，能有什么大事呀）我喜欢与人交流，沟通！在跟一个新研发团队做项目的时候，首先技术打头阵，让研发不能小觑我，其次就是跟他们搞好关系，多跟他们沟通技术细节，多发现他们的设计缺陷，多想想这个 bug 可能出在哪里，现在我们团队跟研发团队就跟一家人一样，哪有什么对立不对立的，虽然也会争吵，但大家都是想把项目做好。我觉得如果你是初学者，应该多多的提升个人技术，如果你马上或者已经是一个管理者，这个时候就更多的需要良好的沟通，并不断提升个人管理水平，对于管理，我也是需要多多学习的！

写的真棒，新年开工第一天，也要好好给自己定个目标，keep learning & keep sharing 希望自己也能一直坚持下去。测试工作 4 年了，一直有危机感，如果不好好学习，面试会被鄙视，即便面试通过，工资也没法强势沟通。。。学习不光是为自己，也为团队。。。keep sharing