• 测试地位是工作中模糊边界能做出来的贡献值决定的。
    比如产品设计阶段能够发现链路性漏洞,变相保障提测质量
    还有常说的测试左移右移,提测前 cr,提测后线上质量保证。
    其实这些工作都有专人负责的,但是他们都不是测试,很多时候不能发现潜在的问题。
    测试在能做好基础工作前提下做这些真正能保证质量的事情,团队和 leader 会给更多的重视给测试。

    至于这种重视好还是不好则是另一个话题,我的经历是测试地位越高,产品质量越差😅
    我更愿意在一个测试地位低的公司,这说明上下游都有可靠合理的手段来保障质量,而不是出了问题就问测试为什么没有测出来。

  • 我现在公司是做很多 app 内嵌的一个 sdk,鸿蒙是 android 研发捎带着排期做的,不排除未来会像 ios 一样招专职的。
    我想法是如果简单那就不会招专职的,会让现有的团队维护,如果复杂的话自己能不能胜任就是个问题了,不能抱着说上手快就去做,要有机会有能力学的深才能胜任。

  • 可以试下 json 断言值改成 401
    但是 jmeter json 处理的确实不好,一般工作中不常用 json 断言,版本配套要求很多,经常换个环境就跑不起来了
    一般用 Response Assertion

  • 啊这,一般 xmind 转 excel 多一点,这样好协同,便于跟踪测试进度,用例转 xmind 目的是啥啊
    非要 excel 转 xmind 应该也还好,虽然没有听说过有现成的,但就是 xmind 转 excel 反向
    可以参考着来:https://testerhome.com/topics/32224

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