一片自留地 过去的 2021

magicyang · 2022年01月07日 · 最后由 黑名单 回复于 2022年02月09日 · 3672 次阅读

新的一年来了,还是想写个总结,找了半天又不知道在哪写好。比如知乎,关注我的有不少大佬,怕写出来的东西被定位。
就找了恒温,感谢恒温帮忙把账户恢复了。。。

我同事昨天拿了一份简历给我,说同样都是某某学校的,为啥和我差距这么大。我笑笑说,我三年前也是一样,去年才真正突破。
拿几个记忆深刻的时间点来说吧:

大年初一

下午照例去图书馆学习。老婆带着两个娃出去玩,结果大的把小的推到河里,接着大的害怕跑了。。。
终于可以变态到大年初一还可以学习,当然也把老婆剥削的更狠了。对自己都不够狠,凭什么要求这要求那。。。

三月底

在读书馆待了 3 个多月,把 UCB 主要的 CS 课程扫了一遍,把简历打开了。然后我现在的老板在 BOSS 直聘上看到我,约我面试,我开始以为他是小兵,推推拖拖到 30 号来院里面试,被我们大神博士问了一些问题,有些问题现在看回答的不咋的,然后要的钱不多,我这边要求周六不加班就入职了这边。我们压力不是太大,其实还挺适合我。

四月底

4 月下旬入职

五月底

院里组织大家去潮汕玩了 3 天,很久没出门了,我非常宅,这是几年以来第一次出去旅游,玩的还挺开心。

六月初

负责的第一个算法项目交付,无 BUG 交付。

七月 - 八月

对标 GOOGLE 某算法,性能要求对标 GOOGLE,压力山大。开源性能完全达不到,靠自己摸索和北京大神的支持,最终性能达标。

九月 - 十月

对接华为芯片,又开始写 SDK 了,非常不好用。搭软件框架,做模型适配。又不爽了,觉得干这事太 LOW 了,没成长。
然后就开始什么高血压,胃病全来了。。。

十一月 - 十二月

接了一个千万级别的项目,用华为的芯片,落地瓶颈在性能,有华为的 FAE 支持。第一次真正意义上在技术层面决定千万级别的项目能不能落地,压力很大。
抛弃华为完全支持这种不切实际的幻想,做了大量的工程方案对华为的 BUG 做规避,总算是提前搞定了。发现自己做底层优化么,能力也就那样,把东西都串起来可能我更强一点。

到现在又没啥重要的事情给我干了,所以我又想换个环境挑战下了。(PS:简单的事情我觉得是浪费彼此时间。钱可以少,做的事情别简单。)
跟小头说了年后想出去看看机会了,我这方向其实就我一个人,已经开始做知识传递了,希望到时候和老板聊天愉快吧,别卡竞业。

这一年,猎头问看不看机会,已经养成习惯四个字回复 “地点,公司” 了。
头部公司的 HR 也大多来问过,
但是糟心的是,你真给简历,又开始担心你跳槽过于频繁(4 年 4 跳了),会不会再跑,那你别找我问啊。。。哎。。。

这一年其实还是很满意的,有挑战有成长。唯一的就是招聘有点扯淡。
一年我就收了一份简历,非科班的博士,我觉得不太合适。校招我放了一个,结果给老板截胡拉去做算法了。老板说是工程比算法重要,又不是没做过算法,反正是忽悠不了我。实习生没一个看的上的,这就是南京的尴尬吧。

期待 2022 吧,自己继续加油。

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感谢杨总,让我又有继续看 testerhome 的动力了。持续追更

How old are you?da lao

笑哼 回复

39....

大佬回归,开心

前辈的分享可以让我们看到以后的生活大概会是什么样子。

大佬~标题加个「我的 2021 年终总结」字样,来参加有奖征文呀 😉

兔子🐰 回复

省的惹是非,我自己记录就好了。

绵绵不绝 回复

难,我走了纯技术的路线。
但是纯技术的职位随着技术难度增加越来越少。
我这次看,南京我可能只有 1 家可以选的。
那么可能意味着我 40 岁还得背井离乡,去北上工作。
有的时候会想如果不生二宝,那么就不会从中兴出来,虽然加班会多很多,薪水也会低一些,但是可以穷开心,不用像现在这样,要对标这个对标那个,看着远处的山摸不着还要拼命去够,心累。
看着周围同事安排什么做什么,严重缺乏认知和思考,就觉得别人好没追求,怕被同化,更加烦躁,还是修心差的太远。

但是现实是如果你不提升自己,那么随着高校扩招,人越来越多,竞争越来越激烈,个人的议价权选择权也会越来越低。
谁让咱们国家人多呢,这个问题解决不了的。
我能做的就是尽量不在低维度比如加班,听话这种层次卷大家,但实际还是卷。。。

‘钱可以少,做的事情别简单’,我就缺如此选择的底气。。

👍 欢迎大佬回归

绵绵不绝 回复

看过你之前的回帖说是做对讲设备的测试,请问你们有开展设备自动化测试吗?

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