项目初期做过自动化，但是当时功能测试任务重，自动化的工作就给砍了。
现在不那么忙了，领导让我专职搞自动化，我反倒开始有危机感。
因为每个版本大领导跟进的就是功能测试，现在这任务都让别人干了，
自动化这活儿说砍就砍，让我专职搞这个让我有种被边缘化的感觉。
现在的年轻人是不是内耗太大了，想这么多。
只要你做出来的东西领导认可，短时间不可能辞退你的，如果后面自动化做的差不多了，那你这块技能也学的差不多了，技能在身换工作也不用太担心，跳槽才是涨薪最快的方式
不想做的话就找理由拒掉好了 
专职搞这个的同时，还是要了解功能，跟进功能的，之后跳槽也好跳，没事
领导搞自动化的目的是为了节省回归测试的时间，压缩测试时长，让你专职搞这个，可能是觉得你不仅对功能熟悉，代码能力也不错。如果你有比较好的代码能力，能自己搞出来完整、能用的一套东西，还是比较好的，既学到了东西，也有实践的机会，将来跳槽也好吹。
想清楚再动作，找投入产出比高的自动化场景
