匿名职言 作为大龄 + 带专学历的我来说,真的好困难。

冯潇然 · 2023年12月05日 · 最后由 贾烨磊 回复于 2024年01月18日 · 14147 次阅读

自从任总说要把寒气传导给所有人之后,各路公司纷纷开始降本增笑。

这里面最受伤的应该就是我这种 30+ 和带专学历的人。。。。

现在在外包直聘里面好多工作都是要求 30 以下 + 普通本科的,就连个万八千的工作都难找到。

我知道肯定很多人说还不是你自己菜,没有沉淀 balabala 的

我承认我确实菜,也不是各种移来移去的技能,但我也没要求一个月好几万啊不是,咋就是想找个万把块的维持下生活,这很过分吗?

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😅 只能说,万把块的是,应届生或者是 30 岁内大专生的主要竞争资源

像 30+ 岁的,应该要往高薪资去竞争,而不是向下竞争,因为你在不对等的层次竞争,你要么会很轻松,要么会很废力,你想一下 30+ 岁了,还只能赚万把块?换谁,谁也不愿意。除非佛系。

赞同一楼,向下竞争肯定输。

就好比一个餐馆招洗碗工,一个 35 岁女性和一个 65 岁老阿姨,要同样的工资,你是老板你会招哪一个?

65 岁老阿姨也说自己很能干,你信吗?

😂 26 岁带专我也是找 1w5 左右的,

对 徐绍齐 回复

洗碗的话,35 岁的,可能还真的干不过 65,哈哈,这个要看情况。

做客户端还是服务端的,几年经验了

确实是给不起太多了,去年字节外包喊 15 都不还价,现在只能给 14 了,一年比一年差吗

感觉现在大家的工资都好高呀 压力好大

对 彭浩 回复

也是分部门,分项目吧?有的项目,盈利多,给的就多。

难顶啊

未来这才是常态,踢完专科就该本科了

对 谢弘文 回复

都是劝别人容易,自己何尝践行过向上竞争?

对 徐嘉懿 回复

那以你的思维,题主,该如何竞争?请赐教。

本人算头部 211 科班,小 20 年经验,专业技能自认非常 OK,现在被迫躺平中

对 任鸿煊 回复

这种资历不好找工作默认

唉。我也是 30+,带专。未来确实难。环境就是这样,适者生存。我们改变不了世界,只能改变自己。

放心,普通本科也一样😅

你才 30+,我都快 40+ 了

转行。大几年前测试门槛低,进入的人太多了,现在已经严重饱和了

对 任鸿煊 回复

如何躺平,事情一堆呢

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