专栏文章 简历中需要注意的 3 个问题

sylan215 · 2019年03月13日 · 2172 次阅读

之前写了四篇关于简历和面试相关的文章,很受待见,有朋友建议我多写写这方面的内容。

关于这方面的实战文章确实比较少,想想现在又到了金三银四的黄金时节了,我就花时间又总结了一些。

本次我要说的内容,是关于简历的,网上其实流传了很多的简历模版,但是大部分都没有说这些模版到底好在哪,所以很多人就算拿过来用了,最后也是貌似神离。

今天我不讲形式,只说内容,简历中请一定要注意的 3 个问题:

项目描述请尽量简短;
自我评价尽量不要用形容词;
项目经验请使用倒序;

下面我分别做下详细说明。

1、项目描述请尽量简短。

我们先看一个例子:

项目描述:交易资金托管服务是指银行为货物、服务交易或存在资金托管需求的双方(或多方)提供信用中介,一方先将资金存入银行并暂时冻结,待另一方提供了双方约定的货物或服务、或满足了双方约定的其他事项,银行按照协议约定协助完成资金的划转;若双方未达成交易或未实现双方约定的其他事项,银行按协议约定退回交易资金。若交易双方需要银行移交权证,银行则根据协议约定协助完成相关权益证明的交换。

如果你看到简历里面这段描述,第一印象是什么?

给我的第一感觉就是,这个人对自己太不负责了,项目描述都不是自己的总结,一看就是拷贝粘贴而来。

其次就是这个人可能在问题优先级上的关注不够,比如这么长的项目描述,写出来是希望告诉面试官什么信息呢?说明你的项目很庞大?很出色?然后呢?和写这份简历的你有什么关系?

既然是我们自己的简历,我觉得所有地方的描述,肯定都是为了突出自己的能力、贡献、态度等等,任何不能体现自己这些长处的内容都需要精简,甚至删除。

我们看看这个项目描述改成这样如何:

项目描述:该系统是一个资金托管服务平台。系统共有十大模块,我带领三个小伙伴负责其中五个主要模块的功能和性能测试,项目发布后没有严重问题反馈。

怎么样?看完了什么感觉?是不是一目了然?知道了项目大概功能的同时,也明白了候选人在项目中的角色。

2、自我评价尽量不要用形容词。

还是先看一个自我评价的例子:

本人对待工作认真,善于沟通,勤于学习能不断提升自身的能力和综合素质;性格开朗,可以快速融入团队,有较强的团队精神;对工作充满热情,适应能力强,创新务实;在工作中用心进取,态度认真,不怕吃苦。

如果你看到这个评价,是什么感觉?

给我的感觉就是空洞,或者说是说了一堆的废话,我甚至都不会逐字的看完。

形容词谁都会用,但问题是,怎么证明他的可信度呢?不能自己说自己牛掰,然后就真的牛掰了吧?

十全十美是人人都希望达到的境界,但这并不现实,所以与其让自己呈现的完美,倒不如让自己呈现的真实,真实就是在实际的做人做事中具体体现的行事方式。

比如把上面的例子我们改成下面的描述:

有一定的学习能力,曾经紧急接手一个新项目,项目使用的是 Java 语言,但是我之前都是学习的 Python,所以我花了一个星期的时间进行突击,很快就掌握了 Java 的基本语法的使用,可以看懂业务中的简单代码实现了;
懂得作为测试的坚持,之前有个项目在上线前还有一个 P2 的 bug 没有修复,产品打算带着 bug 上线,可是我看了 bug 后发现,确认它的严重程度和优先级都属于 P2 级别的,于是找开发和产品沟通协商,最终决定还是修复完 bug 再上线。

怎么样?是不是很吸引人,没有用 xxx 的形容词,但是看的人自己就会得出一个结论「这个人很靠谱」,看,这不就是我们要达到的效果吗?

与其假惺惺的告诉别人你的各种优势,倒不如好好找个例子让别人看到你做事的态度。

3、项目经验请使用倒序简要罗列。

这个我就不放例子了,反例都太长了,我大概说下情况。

如果参与过的项目非常多,完全没必要每一个都进行罗列,就算写了三页纸一点都改变不了自己分不清轻重的事实。

如果是按所在公司进行项目罗列的话,每个公司可以找一个代表性项目就可以了。

什么是代表性项目?不是项目规模大就好,而是自己的参与度和价值体现最大的项目,记住,自己才是这个简历的主人,项目都是为了衬托自己的。

如果不用公司的时间轴,完全按照项目时间轴罗列的话,同样只需要挑选代表性项目就可以了,哪怕全都是某一个公司的也没有关系,因为你在工作经历中已经提到公司的时间轴了。

如果面试官对其他公司的项目感兴趣,他会主动问起来,这时候再答复就可以,同时,面试官筛选简历时,不会因为项目罗列的不够全而淘汰掉简历。

或者这么说,面试官不会因为简历写的太差而淘汰谁,只会因为简历中没有看到自己需要的能力而被淘汰,所以只管突出的展示自己的能力即可,毕竟简历只是为了获得面试的机会而已,只要获得了面试机会,简历的使命就算完成了。

最后说下时间轴顺序,请使用倒序,请使用倒序,请使用倒序,重要的事要说三遍。

倒序就是把离当前时间点最近的项目放在前面。

一个人带着工作经验去面试,那么他的经验是他的底牌,只有尽早尽快的在经验的展现上吸引住面试官,才更有可能获得面试机会,而对于工作经验,大家当然是更关注最近的实践经验了,况且对于个人来说,肯定越是最近的项目,个人能力的体现也应该是最好的,不然怎么体现出自己的进步呢?

以上,稍微有点啰嗦了,关于简历不知道大家是否还有其他的疑惑或者问题,欢迎留言和我一起探讨。

另外,如果看了文章还是不知道简历怎么改的,可以把简历通过微信或者邮箱 (sylan215@gmail.com) 发给我,我会抽时间回复大家修改建议。

当然,如果你认可我上面提到的注意事项的话,请点个「好看」让我知道你的态度。

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