至少看到现在，这个答案我觉得最满意。也最赞同

请注明薪资范围

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哥，我们再聊两块钱的

你这个理论有点偏执啊！我们加班就很少啊，你敢说百度钱少么。不是只有加班才有高工资啊。

你有点歪楼了。人生的每个阶段对于加班的理解不同。比如像我这样的人，有妻有子，如果说长时间的被各种无实际效益的加班折腾剩余时间，感觉得不偿失。所以我比较痛恨没有任何理由，完全就是 “别的组都加班到 10 点，你们也要加班” 这样性质的加班。我也觉得是一种生命浪费。我们总在谈自己的发展，自己要赚钱，自己要得到领导认可，你单身你牛逼，无所谓。但是你成家立业的人，你不是单独存在的个体，有很多人需要你去陪伴。人生有很多种度过余生的方式，别负卿人别负亲。这是我发起这个话题的目的。

这样是有价值的加班，但是很多人是被逼迫加班的。

不要太激动！

说的很对，我觉得自我驱动型的加班，是可以的。

加班加呆了

何不食肉糜:对事物没有全面认知，也指没有亲身经历过的人对别人的处境或行为妄加评论或建议

你应该感谢你的老婆，至少人家为你身体考虑。

身体吃不消的例子有很多，最后都拿转的钱再回去调理身体。

这也是我最近考虑的，这么加下去，我身体是否 35 左右是不是就垮了。

这是否也能衍生到华为淘汰 34 岁的人，因为他们身体已经加不了班了。

外企加班是好点，所以我那帮 IBM 上班的同事现在出来还倾向于外企。

直接影响幸福了。

这要考虑一个问题，真的很忙么？如果不忙，你愿意做那个做表面工作的人吗

D：我觉得很好，反正我回家也没事。所以也跟阶段有关系。单身阶段容易接受点。

恩，请说出你的故事

那是自愿加班的那种，这种我感觉还好。有没有被逼过加班，就是那种很不爽的那种

这也确实是一个原因吧，现在很多领导都说：能干就干，不能干就滚，反正人有的是。如何让自己提升到牛人，不是一抓一大把的那种人。

这让我想起在 IBM 一件有意思的事情，有一年国庆，日本方要求我们加班，让我们提前给一下预算。等收集各个加班费提交后，日本那边拒绝了。理由是超出预算，后来我们看了一下，有几个同事住的特别远，如果加班就是来回打的费一天是 400 元，那么 7 天，光打的费就得 5，6 千。最后日本方就放弃让我们加班了。

如果组内文化是加班，你有勇气抵抗么？开始你的表演

你加班么?都不想理你，天天 6 点下班的人。