跟大家一起分享一下优秀测试工程师如何铸就的：

1.不搞清问题不撒手的决心
这是测试工程师所必备的基本素养。测试执行过程中，必然会碰到各种各样的出错或故障，有些出错是符合预期的，有些出错是人为引起的，有些是已知的缺陷，而有一些却是新缺陷。面对这么多类型的出错，我们就得耐心细致地一一确认出错的原因，排除人为错误和已知缺陷，发现新缺陷。只有保持高度的怀疑精神和充沛的精力，才能发现越来越多的新缺陷，才能证明测试的价值所在！

2.坐的住，耐得了寂寞
软件测试工作基本就是一杯茶、一枝笔，在一台电脑前面坐一天。有些跟嵌入式设备相关的测试，可能还得进机房调试设备。这样的工作通常被认为是非常枯燥无味的。当然这只是针对于不喜欢这种工作的人而言的，真正喜欢测试工作的人根本不会在意这些。所以，想要成为一个优秀工程师，就得有这方面的思想准备。

3.善于沟通
沟通恐怕是老话题了。沟通在我们生活里是无所不在，离开沟通简直就是寸步难行。这对于测试而言更是如此。与开发人员的沟通要点是，能让他在最短时间内意识到缺陷的存在，并能根据自己提供的信息，复现这些缺陷；或者在原来环境中能快速分析出缺陷产生原因。有些开发人员出于自我保护意识，容易和测试人员发生冲突。他们会认为测试人员是 “麻烦制造者”。这就需要测试者能主动掌控好沟通局面，尽量避免僵局和对峙的发生。

4.善于分析问题，善于总结
帕累托法则（20/80 法则）告诉我们，在软件中，20% 的地方可以发现 80% 数量的缺陷。所以我们在发现缺陷并报告后，不能把它们放在一边不管，而要不断总结，尽可能多地发现类似缺陷。

5.不断学习的精神
在测试业，一个人缺少知识是致命的，他很快就会被淘汰；知识老化虽然不会很快出局，但也会被逐步淘汰。所以每个测试人都要有危机感，要主动学习新知。这些知识包含专业技能上的，比如测试理论，ISTQB 培训，SQA 培训，电脑网络基础，各种行业知识；还包括管理技能，比如沟通技巧、时间管理、项目管理、演讲技能，甚至还需要在职进修，读一读 MBA,软件工程硕士，计算机软件硕士等等。只有这样才能快马加鞭跟上时代步伐。

6.不怕重复的精神
测试工作一大特点就是重复，它的重复度比软件开发工作还要高。成百上千条测试案例，需要按照遍历条件一个一个地完成。有时候为了复现一个无意冒出来的错误，需要无数次重复某些步骤；更要命的是，有时候根本复现不出来。所以说，测试工作需要不怕重复的精神去支撑。当然了，再有趣的工作重复次数多了人都会疲惫，所以工作中也要学会放松和休息，不能钻牛角尖，否则工作效率也上不来。

以上都是一个优秀的测试工程师所必须要做到的要点。只有用心地去做好测试，我们的工作才会变得越来越有意义，我们才会得到越来越多人的尊重，我们的收入才会越来越高，我们的职业发展之路才会越来越广阔。