我是今年四月份入职公司的，目前工作半年，期间有次周五下午一个非我直属领导的领导要求我周末过来加班测试，但是我已经买好票回家一趟，于是我回复不一定有空，后续晚上我的直属领导给我打电话让我过去加班，我回复我已经到车站了这周去不了了，后续他就找别的测试支援了。后续在我工作期间多次让我晚上加班提前完成工作并无端指责我工作未完成（未到工期结束时间），我有自己的排期也跟直属领导汇报过排期。昨晚让人事主管在公司外面的红跑车面包店找我谈话口头通知让我去福建福州进行测试、实施、运维工作，为期三个月（目前在杭州工作，去到就回不来了这个我同事有前车之鉴了），实则就是实施和运维工作，因为测试工作在杭州已经结束，产品发到福建那边客户在用了，让我去的理由是这边没有什么工作能给我安排，并且认为我不配合工作。现在我没有同意，人事主管威胁我现在只是谈话通知如果一纸文件下来就由不得我，谈话期间我也说了如果我不同意去会怎么处理，她就说那我能帮你想的办法就是你在这上班打卡坐一天然后下班打卡之类的不着边的话，不正面回答，并且多次 pua 我说我工作不行、吃空饷、工作太轻松之类的，此次谈话我全程录音，现在我该怎么办