寻找一位负责公司安卓、iOS 产品的测试经理。
坐标：上海徐汇
薪资：15k～30k

要求：

• 技术研发：你需要能帮助团队选择最适合的技术和工具对 APP 进行测试，能亲力亲为做技术攻坚，给团队细节的指导帮助他们提升技能。

  • 熟悉安卓、iOS 至少一种平台的开发。有开发经验者优先。
  • 熟悉内存、性能、流量、UI、兼容性等专项测试所需要的工具，用它们解决过关键难题。
  • 熟悉并在实际工作中使用至少一种 APP 自动化测试框架，如 robotium、appium、Roboletric、UIAutomation、UITesting 等。
  • 熟悉至少一种脚本语言如 Python、Ruby、Shell 等，并用于开发自己的小工具。

• 流程规范：你需要能与产品、开发、运营一起规范最适合团队的研发流程，通过规则和工具来帮助团队提升效率和质量。

  • 了解敏捷开发之要义。
  • 熟悉常用的 bug track 工具如 redmine、jira 等，善用工具来管理 bug 生命周期、提升代码质量。
  • 有良好沟通能力，能通过团队内外部的交流提升团队整体执行力。
  • 有良好的总结归纳的能力，能对问题抽丝剥茧追根源，指导团队避免重复错误。
  • 有组建测试团队的能力。

• 最终把关：测试经理是产品发布前进行 signoff 的最后一道关，有这样的权利，就需要能承担起同等的责任。

  • 细致全面，有编写完备测试用例的能力。
  • 认真负责、执行力强，能在压力下确保测试任务按高要求完成。
  • 自信，能发出反对声音并和团队一起寻找解决办法。

最后的几句话：

我希望你能对测试这个角色感到骄傲，并一直在用实际行动证明 TA 确实很重要、很有挑战、很值得骄傲。 我希望你了解好的测试是怎样的，也希望你知道从无到有、从差到好的创建一支测试团队会遇到哪些困难、该如何一步步的去达成目标。 期待你的讯息。

简历请发到 techjobs@baixing.com

关于百姓网：小而美的精英团队（目前全公司仅 158 人，50% 是技术人员），在上海交大徐汇校区内，有很好的技术交流学习氛围（比如 BXT 技术沙龙 ）。新三板上市在即。