19 年 8 月入职,10 月转正。(试用期是 2 个月)
原定 10 号复工,后来改成 21 号,疫情情况能理解。
今天突然接到电话,开头是:“你最近有在学 python 吗?” 我当时心想 “她是不是有 python 的问题要请教我。”,如实告知,我最近在学习 appium 自动化。(在极客时间,思寒的那个《移动端自动化测试实战》),然后接着就神转折,犹犹豫豫的说裁员,有我,叫我去钉钉走离职流程。。。
电话里提到,按照项目组裁员,每个项目裁 1 个。
后来我电话回去想挽留下,我之前配合你调项目组,从 app 调到 erp。我现在又要配合你裁员?那要裁的话我也配合,但是赔偿肯定要的,我的社保我要自己缴纳,房租每个月也要一千多。大佬,不赔偿就劝退?还是在疫情期间?

平时 CEO 说啥都条条是道,裁员的时候就惨无人道。

发现自己现在变得越来越社会了,感觉同事都是自己的竞争对手。

早上通知的,到晚上,我还是想吐槽吐槽。。。


↙↙↙阅读原文可查看相关链接,并与作者交流