趁着这几天休息有点时间,还是总结一下 2019 年的经历。至于 2019 年以前的经历,小伙伴有兴趣可以去看看 大话跳槽 - 十年测试跳槽总结。回过头看 2019,和很多小伙伴一样,立了很多 flag,最后完成的寥寥无几。
今年其实没有计划换工作的,一来上家公司工作时间不算长,二来团队氛围真的不错,除了工作,私下和小伙伴们也能玩到一块,并且测试团队也慢慢搭建起来了,业务也在持续发展。但年中的时候一个朋友推荐了一个银行的测试开发岗位,觉得机会还不错,就去试了试,想到大数据平台也是一个新的挑战,然后加入了现在这家公司。不过下半年遇到的挑战还是超出了我之前的预期。到了新东家之后又开始了自己的老本行,测试开发和 Devops 的工作。换了新环境时候心理上还是有点落差的,一来又开始做底层技术,手下没有团队了。二来感觉这边团队没有那么那么好融入,工作强度和压力比想象的大很多,MacBook 也变成 Windows。大数据的相关知识也需要从头开始学习,家里媳妇还怀孕了,有时候感觉完全没有自己的时间了。团队任务也压得很紧,业余时间还得完成公司各种线上培训,准备线下培训,一度有些焦虑症。虽然吐槽这么多,但其实还是有很多不错地方的(就不多说了),并且这是自己的选择,希望自己能调整状态,明年继续加油吧。
今年本来立的 flag 是把去年的买的书看完,结果不仅去年没有看完,今年又买了一些,汗。看来明年得继续加油还债了。总结和学习的文章写得也不多,看了下 testerhome 上面也不到十篇。知乎和公众号也没有坚持更新。先定个知乎目标,明年把这些数据翻倍。
培训这一块,和培训机构合作的线下培训做了大概十来场,平均每月一到两场,看明年有机会尝试做一些线上培训。明年会分享更多的自己在技术方面一些总结和心得。也希望自己能构建起大数据知识体系,并进一步加强对 DevOps 的理解和学习。
上半年还是比较快乐,定期和小伙伴有些羽毛球这样的活动。五月的时候家里人做大手术,忙活一阵,下半年换了工作加上媳妇怀孕,基本没有太多个人时间,身体和心理一直状态也不太好。这周本来休假,结果昨晚突发肠炎,难受的几乎不能动弹。这里还是有些老生常谈的话给年轻人说,一是工作这个事情要身体力行,如果你觉得 996 刚得住,自己很耐操,那当我没说,如果觉得身体有些透支,还是要关注下健康问题,做到可持续发展,我经常和打球小伙伴开玩笑说,我就是靠打球来续命的~ 还有多关心下家里人,不仅是多陪伴他们,还需要关注他们的健康,关注他们的保险这些。不然出了问题,真的有的忙。
我就是大家经常在知乎里面问的 30+ 的大龄程序员。经常有人问大龄程序员都去哪了啊?是不是都去转行做骑手了啊?这个问题每次有人问到我或者和我讨论时候,我内心其实没有一个太明确的答案。每次都给人说要持续学习啊,要职业转型啊。其实这些都是手段,不是目的。后来一个做理财规划的朋友聊天,才点醒了我,我才发现中年危机的本质其实就是你的劳动性收入占了你的收入很大比例,非劳动性收入(被动收入)又没有或者很低。并且这个时候你很可能已经成家,上有老,下有小,也不能像刚毕业小伙伴身体那么刚健,也没有那么多时间投入到繁琐的工作上。所以有时候看问题要换个角度或者从更宏观角度看问题才能看的更清楚。就像中年危机不是程序员才有的危机,符合这几个特征的人都会遇到中年危机,比如我就是其中一员。解决这个问题,不能单纯靠拼命提高技能和跳槽涨薪就能解决的,至少大部分人不能,你的收入能跑赢货币贬值速度就不错了。按照每年货币贬值 10% 左右,你的收入平均每年上涨 10% 左右才算保本,重点是你能保持这种状态多少年?所以核心点还是你的被动收入能有多少,也就是睡后收入,而不是我每周 996,一年 XX 万,那如果哪天失业了怎么办?因为 996 模式本身对大部分人来说不能持续的,特别是有了家庭以后以后会因为这个模式降低生活质量的。
所以对于年轻的朋友,除了学习和提高 IT 技能以外,理财规划是需要学习的,并且越早越好。当然你如果能通过自己的副业持续盈利也是不错的选择,总之不能把所有精力都压到技术上,这和鸡蛋不放一个篮子是类似道理,当然那些高收入的技术大牛当我没说。
很多小伙伴说你说的这些我都懂,可是没有思路,怎么去做呢?给大家推荐李笑来的两本书,仅供参考,开拓眼界 --《七年就是一辈子》《财富自由之路》。
希望立的 flag 能完成大部分忘成,不然明年又来这里打脸,汗。祝小 baby 能够健康出生,快乐成长。也祝各位同行门事事顺心,更上一层楼,年初立的 flag 都能完成。