背景

行业对测试开发工程师的需求越来越旺盛，目前互联网公司招人非常的困难，很多公司把问题反馈给了社区，我们也意识到如果放任这种现状持续，既会影响很多公司的质量建设，又会影响测试行业的发展。所以我们希望能尽自己的一份力量去改进这种现状。目前社区收到了不少来自于行业各界的捐赠，社区不留钱，所有的收入都将通过各种方式回馈社区和业界。除了用于年底给大家发红包外、给精华帖打赏外，我们也更希望这些钱能用于真正的推动测试行业的发展。所以我们决定发起此次赏金计划。这是一次有意义的尝试，我们希望可以带一个头推动事情往更美好而正确的道路上前行一步。

这个赏金计划的目的在于培养测试工程师良好的技术根基，使之可以成长为这样的工程师，让更多的人能够接触到好的知识和教育。

• 可以 review 研发代码
• 可以对代码进行审计分析
• 可以通过覆盖率分析测试执行
• 可以开发接口 mock 工具或者平台
• 可以开发测试/质量管理平台

赏金计划规则

从社区所有注册工程师里面招募牛人开发一套面向测试开发工程师培养的 Java 教程，所有章节将由社区免费公开到腾讯课堂供大家学习。
赏金金额是10000 元人民币， 规则和流程如下

• 1：参与者仅限 TesterHome 社区注册的测试工程师，社区会提供教程录制工具，如果有现成的视频也可以。
• 2：每个章节内容可再细分为更多子章节，并让每个子章节时长不超过 30 分钟，并提供学习用的预习资料、PPT
• 3：社区评委会把教程免费公开到社区供大家学习和评分，最终评分根据学习者评分和专家评分综合确定最终评分。
• 4：在课程介绍中可以加入作者的个人介绍和打赏二维码，打赏收入全部归作者。
• 5：赏金可根据章节贡献分给多人，特定章节如果只有一个人提交教程则赏金独享。如果多人提交相同教程，根据内容质量第一名获得赏金的 80%，第二名获得 20%

教程内容要求

教程的技术基础包括但不限于

Java 开发基础

• Java 编程基础
• Java 数据结构和算法
• Java 常见面试题演练
• 单元测试
• maven 构建
• gradle 构建

场景开发

• Spring/SparkJava 教程
• Bootstrap 教程
• 数据库使用 MySql
• 代理抓包和接口 mock

JVM 技术

• JVM 原理
• 编译器、类结构、语法树知识
• 代码静态分析
• 字节码插桩与 hook 技术
• 性能分析与调优
• 覆盖率应用

欢迎报名

整个计划只有半年时间，将在 2018 年 7 月份社区主办的移动互联网测试大会上公布结果。社区建设和测试行业发展靠大家，欢迎大家回帖报名参加，利用自己的一点光照亮更多的人。如有疑问可回帖或者联络微信 seveniruby 咨询细节。